Los feriados nacionales de Argentina: guía completa de la Ley 27.399

Argentina tiene un sistema de feriados nacionales regulado principalmente por la Ley 27.399, que modificó el régimen anterior establecido en la Ley 21.329. Esta normativa define cuáles son los días feriados, cómo se clasifican y bajo qué condiciones pueden trasladarse. Si vivís en Argentina o gestionás un negocio en el país, entender cómo funcionan estos feriados es fundamental para planificar tu calendario laboral.

¿Cuántos feriados nacionales tiene Argentina?

Argentina cuenta con aproximadamente 16 feriados nacionales fijos por año, a los que se suman los feriados con fines turísticos que el Poder Ejecutivo puede decretar anualmente. Esto convierte al calendario argentino en uno de los más generosos de América Latina en materia de días no laborables.

Los feriados están distribuidos a lo largo de todo el año, aunque se concentran especialmente en el primer semestre. Cada uno tiene un origen histórico, religioso o cívico específico, y la ley distingue entre aquellos que son inamovibles y los que pueden trasladarse a un día lunes.

Marco legal: de la Ley 21.329 a la Ley 27.399

El sistema de feriados argentino tiene su origen en la Ley 21.329 de 1976, que estableció el régimen general de feriados nacionales y días no laborables. A lo largo de las décadas, esta ley fue modificada en múltiples oportunidades para incorporar o eliminar fechas.

La Ley 27.399, sancionada en 2017, representó la última reforma significativa. Esta norma reordenó el listado de feriados, incorporó el Paso a la Inmortalidad del General Martín Miguel de Güemes (17 de junio) como feriado nacional y consolidó las reglas de traslado que habían sido modificadas previamente.

Además de las leyes, el Poder Ejecutivo Nacional tiene la potestad de decretar hasta tres feriados con fines turísticos por año, generalmente ubicados de forma estratégica para generar fines de semana largos que impulsen el turismo interno.

Listado completo de feriados nacionales

Feriados inamovibles

Los feriados inamovibles se celebran siempre en su fecha calendario, sin importar en qué día de la semana caigan:

• 1 de enero – Año Nuevo
• Lunes y martes de Carnaval – Carnaval (fechas variables según la Pascua)
• 24 de marzo – Día Nacional de la Memoria por la Verdad y la Justicia
• 2 de abril – Día del Veterano y de los Caídos en la Guerra de Malvinas
• Viernes Santo – Viernes anterior al Domingo de Pascua (fecha variable)
• 1 de mayo – Día del Trabajador
• 25 de mayo – Día de la Revolución de Mayo
• 20 de junio – Paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano
• 9 de julio – Día de la Independencia
• 8 de diciembre – Inmaculada Concepción de María
• 25 de diciembre – Navidad

Feriados trasladables

Los feriados trasladables se mueven al lunes más cercano según las reglas de la Ley 27.399:

• 17 de junio – Paso a la Inmortalidad del General Martín Miguel de Güemes
• 17 de agosto – Paso a la Inmortalidad del General José de San Martín
• 12 de octubre – Día del Respeto a la Diversidad Cultural
• 20 de noviembre – Día de la Soberanía Nacional

La mecánica de traslado es la siguiente: si el feriado cae martes o miércoles, se pasa al lunes anterior; si cae jueves, viernes, sábado o domingo, se mueve al lunes siguiente. Si ya cae lunes, se mantiene en esa fecha.

El estatus especial del Carnaval

El Carnaval tiene una historia particular en el calendario argentino. Fue eliminado como feriado durante la dictadura militar y restablecido recién en 2011 por el Decreto 1584/2010. A diferencia de otros feriados, Carnaval ocupa dos días consecutivos: lunes y martes. Al depender de la fecha de Pascua, estos días son móviles pero inamovibles en el sentido de que siempre caen en lunes y martes, y no se trasladan.

Carnaval cae 48 días antes del Domingo de Resurrección. En la práctica, esto lo ubica entre principios de febrero y principios de marzo, dependiendo del año. Los festejos más importantes se dan en el Litoral argentino, especialmente en Gualeguaychú, Corrientes y San Luis.

Feriados con fines turísticos

La Ley 27.399 faculta al Poder Ejecutivo Nacional a establecer feriados con fines turísticos por año. Las fechas concretas se determinan mediante decreto anual —generalmente publicado en el Boletín Oficial hacia fin del año anterior— y se ubican estratégicamente para crear fines de semana extralargos.

La lógica detrás de estos feriados es económica: al generar fines de semana de tres o cuatro días, se incentiva el turismo interno, beneficiando a la industria hotelera, gastronómica y de transporte. El Ministerio de Turismo suele proponer las fechas en función del análisis del calendario de cada año.

Es importante tener en cuenta que estos feriados se conocen recién cuando el gobierno los anuncia, por lo que no es posible preverlos con total certeza de un año para otro. Podés consultar los feriados confirmados para el año en curso en nuestro calendario de feriados de Argentina 2026.

Días no laborables: una categoría diferente

Además de los feriados nacionales, existen los días no laborables. La diferencia fundamental es que en un feriado nacional el empleador está obligado a otorgar asueto y, si el trabajador presta servicios, debe abonar el día al doble. En un día no laborable, en cambio, es optativo para el empleador.

Algunos días no laborables destacados son el Jueves Santo (el día anterior al Viernes Santo) y fechas específicas para determinadas comunidades religiosas, como el Año Nuevo Judío, el Día del Perdón (Iom Kipur) y la Pascua Judía (Pésaj) para quienes profesan la religión judía, o el Año Nuevo Islámico, el Día posterior a la culminación del ayuno del Ramadán y la Fiesta del Sacrificio para quienes profesan la religión islámica.

Feriados provinciales y locales

Además del régimen nacional, cada provincia puede establecer feriados propios. Estos solo rigen dentro de su jurisdicción y, en general, conmemoran la fecha de fundación de la provincia o algún evento histórico local. Por ejemplo, muchas provincias declaran feriado su día fundacional o el día del santo patrono de la capital provincial.

Los feriados provinciales no están regulados por la Ley 27.399 sino por legislación local, lo que significa que las reglas de traslado pueden diferir. Para conocer los feriados específicos de cada provincia, podés consultar nuestro buscador de feriados por provincia.

Impacto laboral y remuneración

La Ley de Contrato de Trabajo (Ley 20.744) establece en su artículo 166 que en los días feriados nacionales rigen las normas sobre descanso dominical. Esto significa que:

• El trabajador tiene derecho a no trabajar y percibir su remuneración normalmente.
• Si trabaja en un feriado, el empleador debe abonar la remuneración normal más una cantidad igual (es decir, el doble).
• Para los trabajadores jornalizados o que cobran por hora, el cálculo del día feriado se realiza sobre la base de la última jornada habitual.

En el caso del personal de casas particulares (servicio doméstico), el régimen de feriados se rige por la Ley 26.844, con reglas similares en cuanto a la obligación de pago doble.

Consultá el calendario actualizado

Podés ver todos los feriados nacionales, provinciales y con fines turísticos confirmados para este año en nuestro calendario de feriados de Argentina 2026. La información se actualiza automáticamente cada vez que el Boletín Oficial publica nuevas resoluciones.